Dari target 100 calon peserta yang mengikuti psikotes, Disnaker berharap sedikitnya 85 orang dapat lolos pemeriksaan kesehatan.
Sebelum psikotes dilaksanakan, para peserta juga akan mendapatkan pembekalan melalui seminar bersama lembaga penyelenggara psikotes.
Arie menyebut program tersebut sebagai kesempatan bagi generasi muda Tasikmalaya untuk meningkatkan keterampilan sekaligus mempersiapkan diri memasuki pasar kerja internasional.
“Ini peluang emas bagi anak muda Tasikmalaya yang ingin kerja ke Jepang dengan jalur resmi, terlindungi, dan punya kompetensi bahasa yang mumpuni,” jelasnya.
Kembangkan Inovasi Penanganan Pengangguran
Di sisi lain, Disnaker Kota Tasikmalaya terus mengembangkan inovasi untuk mempertemukan pencari kerja dengan dunia usaha dan industri.
Sejumlah program yang telah dijalankan di antaranya Hayu Gawe, Hayu Gawe Go, Ai Job Matcher, serta Tasik Ai Career Ambassador (TARA) yang telah memiliki Hak Kekayaan Intelektual (HAKI).
Upaya perluasan akses kerja juga akan diperkuat melalui kolaborasi dengan Polres Tasikmalaya Kota dalam program Poliran (Polisi Peduli Pengangguran).
Program kolaborasi tersebut dijadwalkan berlangsung pada 11 November 2026 sebagai salah satu langkah memperluas keterlibatan berbagai instansi dalam penanganan persoalan pengangguran.
Disnaker menilai persoalan ketenagakerjaan tidak bisa hanya ditangani pemerintah daerah. Diperlukan dukungan lintas sektor, termasuk kepolisian dan berbagai unsur masyarakat, agar upaya mempertemukan pencari kerja dengan peluang pekerjaan semakin efektif.
Melalui Job Fair Batch 2, pelatihan calon pekerja migran, serta berbagai program kolaborasi tersebu. Pemerintah Kota Tasikmalaya berharap semakin banyak masyarakat mendapatkan kesempatan bekerja dan memiliki keterampilan sesuai kebutuhan pasar kerja.
Arie pun mengimbau masyarakat, khususnya generasi muda yang belum bekerja, agar memanfaatkan berbagai peluang yang telah disediakan pemerintah. Baik melalui bursa kerja maupun program peningkatan kompetensi untuk memasuki pasar kerja luar negeri.(***)
Comment